Rozvoj manažerů

Jsme jiná koučovací společnost. Společně s Vámi vytipujeme z Vašich zaměstnanců rozené lídry a naučíme je, jak rozvíjet svůj tým v budoucnu sami bez nutnosti trvalého placení tréninkovým společnostem.

Co pro Vás můžeme udělat?

Jsme si jisti, že na manažerských postech máte z Vaší společnosti ty nejlepší. Přesto víme, že každý občas potřebuje dodatečnou pomoc nebo jen impuls či inspiraci od podobně zkušených a úspěšných profesionálů. Společně zanalyzujeme, co Vaši manažeři potřebují a dle toho se rozhodnete, co jim pomůže nejvíce posunout se dále:

MENTORING

+ podpora zejména mladších nebo méně
zkušených manažerů v jejich pozici s cílem
dosáhnout cílů jim stanovených
+ konzultace jejich návrhů a postupů v
různých oblastech rozvoje společnosti s
přesahem na “best-examples” z jiných
společností na trhu
+ motivace manažerů a posilování jejich
loajality vůči společnosti
+ moderace “Counsellingu” (při stanovení
interního mentora, který disponuje např.
vybranými “hard-skills”, kterému ale mladší
manažer může pomoci v jeho rozvoji také)

KOUČINK

+ zajištění převzetí zodpovědnosti manažerů
za cíle společnosti (“building engagement”)
+ zajištění zpracování akčního plánu manažerů
pro rozvoj společnosti i svůj vlastní “seberozvoj”
+ motivace manažerů, posilování jejich loajality
vůči společnosti a zajištění jejich role ambasadorů
k šíření nebo vybudování firemní kultury
+ zajistíme konkrétní měření přínosů koučinku
manažerů pro Vaši společnost

TRÉNINK DOVEDNOSTÍ

+ prezentační dovednosti
+ vyjednávací schopnosti
+ vedení a rozvoj vlastního týmu
+ efektivní vedení meetingů
+ projektové řízení
+ stress management
+ cokoliv dalšího, co pomůže Vašim manažerům
dosáhnout cílů, které si společně stanovíme

Jak bude vypadat naše spolupráce?

 

OSOBNÍ SCHŮZKA

Během osobního setkání se navzájem poznáme a nastavíme Vaše očekávání a konkrétní cíle, kterých chcete dosáhnout.

 

ANALÝZA

Dle naší prvotní schůzky připravíme plán schůzek s Vašimi manažery, které chcete rozvíjet.
Schůzky zrealizujeme a připravíme analýzu jejich stávající úrovně, kterou s Vámi probereme.

 

NÁVRH OPATŘENÍ

Připravíme plán mentoringu, koučinku nebo tréninku dovedností Vašich manažerů včetně časového a věcného harmonogramu k jejich implementaci, tak aby bylo dosaženo cílů souvisejících s jejich rozvojem.

 

START SPOLUPRÁCE

Po finálním odsouhlasení dalšího postupu přistoupíme k implementaci jednotlivých opatření. Stále společně budeme úzce spolupracovat a kontrolovat průběh a výsledky jejich rozvoje.

 

GARANCE ÚSPĚSNÉHO “VYTRÉNOVÁNÍ”

Úspěšné vytrénování stanovených dovedností si ověříte, pokud nebude dosaženo, zajistíme další vlnu tréninku ZDARMA.

Zaujali jsme Vás? Napište nám 

Kontaktujte nás emailem, telefonicky, nebo nám jen nechte rychlý vzkaz zde
a my se ozveme brzy zpět:

 
 

Pole označená * jsou povinná